人們常說：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，用到現(xiàn)在來說，當(dāng)你選擇進入職場成為一名員工之時，必然抱著目標(biāo)成為一名管理者。然而，管理者往往只是少數(shù)，想要成為一名合格的管理者并非易事。

織都是不負(fù)責(zé)任的行為。每個人都應(yīng)該找到適合自己的職業(yè)發(fā)展路線，而不是盲目追求管理者崗位。

最后，我們要明白一個道理，職場上成功并不只有成為管理者這一種方式。每個人都有自己的優(yōu)勢和特長，在職場上也可以通過專業(yè)技能、創(chuàng)新思維等方面獲得成功。當(dāng)然，如果想成為管理者，也需要做好轉(zhuǎn)身準(zhǔn)備，并且在當(dāng)前公司積極表現(xiàn)爭取晉升機會。但是無論如何，成功與否最終還是要看個人的實際情況和努力程度。