如何開始設計師的年終總結?
2018年即將進入尾聲,年終總結也要開始寫起來了。作為一個設計師,你的年終總結思路可以是怎樣的?一起來看看吧~
一年一度的年底總結又到了,這是對一年工作的總結梳理,也是向上管理的機會。無論你所在的公司是否看重這件事,都需要認真對待??偨Y的形式一般沒有特定要求,常見的是Word和PPT。對于設計師來說,做一份圖文并茂的報告才能拿得出手。
1. 動手之前的準備
在動手之前,需要先了解將會有誰閱讀你的總結,并確定是否有現場匯報環(huán)節(jié)。設計師不應該僅提供文本形式的總結報告。因為設計師工作的特殊性,建議設計師可以圖文結合,好好設計一番。如果直屬上級閱讀報告,則可以直奔主題;如果會有更高層級領導查看,則需要在報告頭部做簡明自我介紹,并盡量避免專業(yè)詞匯堆砌。若設有現場匯報環(huán)節(jié),則建議以圖為主,并只放最精煉的總結性句子;如果沒有現場匯報,則可以把業(yè)績描述得更詳細些,并配合上精美展示圖及版式。
2. 如何使內容更出彩
除了漂亮地設計外,還需要注意以下核心要點:
(1)主題要分明:用一句話來總結整年工作,并給人留下深刻印象。
(2)內容結構要清楚:既然是總結,則必然有總有分。把一年工作簡短概括為“總”,將各項業(yè)績拆開舉例闡述為“分”。
(3)說明重點業(yè)績、遇到困難、以及解決方法和總結:突出價值而非數量。
(4)未來工作規(guī)劃要契合公司及產品大方向:展望未來并與產品戰(zhàn)略吻合。
3. 入職時間短怎么寫
入職時間只有幾個月時,容易造成內容少、業(yè)績少等感覺。因此需要突出單位時間內產生的價值:
(1)突出時間及階段:明確說明入職時間短這個事情,并列舉每個月做了哪些事情以突出效率。
(2)突出貢獻:強調即使時間短也能產生業(yè)績,例如上線數據或用戶反饋等。
(3)突出未來工作規(guī)劃:由于過去可寫內容較少,因此可以把重點放在未來規(guī)劃上,并體現對產品和團隊價值的理解。
年底總結離不開平時兢兢業(yè)業(yè)地工作積累。只有苦勞遠遠不夠,在日常中隔段時間梳理過往工作、重大項目完結后做一次總結,則能交上像樣答卷。
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